变换问题复杂
领导者被迫多处理少经验丰富的员工问题,他们冒着增加烧焦率、事件率和其他错误的风险-导致更多保留问题
公安行业已经面临人员短缺问题,高更替率组织可能遭受更多损失
本指南旨在帮助组织停止优先响应者更替的恶性循环
七大技巧
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